Əmək Məcəlləsinə hazırlanan dəyişikliyə görə, işçilərə verilən əməkhaqqı Mərkəzi Bankın təyin etdiyi elektron ödəniş kanalı vasitəsilə köçürüləcək və bu proses rəqəmsal şəkildə izlənilə biləcək. Fikri Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin nazir müavini Zaur Əliyev açıqlayıb.
Zaur Əliyev Milli Məclisin Əmək və sosial siyasət komitəsinin iclasında bildirib ki, Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsinə və bununla bağlı digər qanunvericilik aktlarına əlavə və düzəlişlər hazırlanır. Təklifə əsasən, işçilərə ödənilən əməkhaqqı və sair ödənişlər nazirliyin mərkəzi elektron informasiya bazasından daxil olan göstəricilər üzərindən icra ediləcək, pul vəsaiti isə hər bir işçinin özünün seçdiyi bank hesabına köçürüləcək.
Yeni nəzarət mexanizmi necə işləyəcək
Nazir müavininin sözlərinə görə, tətbiq olunacaq sistem təkcə əmək müqaviləsində qeyd olunan məbləği təsdiqləməklə kifayətlənməyəcək, əməkhaqqının faktiki şəkildə ödənilib-ödənilmədiyi də elektron izləmə yolu ilə müəyyən ediləcək. Bununla, ödənişin vaxtında verilməməsi, azaldılmış məbləğdə köçürülməsi və ya bir hissəsinin gizli saxlanılması kimi hallar aşkara çıxarılacaq.
Zaur Əliyev qeyd edib ki, yaradılacaq sistem işçilərə öz əməkhaqqı, ondan edilən tutulmalar və gəlirlərinin tarixçəsi barədə elektron formada məlumat əldə etmək imkanı da verəcək. Onun sözlərinə görə, bu yenilik işəgötürənlərin hesabat vermə öhdəliyini yüngülləşdirəcək, vergi və sosial sığorta ilə bağlı məlumatların daha tez formalaşmasına şərait yaradacaq, həmçinin məzuniyyət, ezamiyyə və əmək qabiliyyətinin müvəqqəti itirilməsi kimi hallarda orta əməkhaqqının avtomatik şəkildə hesablanmasını təmin edəcək.
Nazir müavini sonda bildirib ki, nəzərdə tutulan bu dəyişikliklər əmək sahəsindəki tərəflər arasında rəqəmsal məlumat paylaşımına söykənən vahid və proaktiv nəzarət sisteminin qurulmasına zəmin yaradacaq.
